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着力构建干部选任标准体系  切实提升选人用人工作质量

着力构建干部选任标准体系  切实提升选人用人工作质量

点击查看入会说明 作者:佚名 浏览:169次

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着力构建干部选任标准体系  切实提升选人用人工作质量     全省组织部长会议提出,要探索精准科学识人用人的方法路径,提高选人用人质量。为贯彻落实这一要求,某某市委组织部提出,要坚持事业为上,着力构建一套科学化的干部选任标准体系,全面健全干部考察考核、储备培养、研究配备的全链条工作机制,切实把干部识准用好,做到人岗相适、人事相宜?! ∫?、用好四个载体,使考察了解经?; ∮煤酶刹啃畔⒖?,加强部门间信息沟通,把分散在巡视、审计、政法、信访等各方面的信息有效汇集起来,一人一档建立信息库,全方位、多角度、立体式掌握干部表现。用好谈心谈话制度,建立领导约谈、组织约谈、申请约谈工作台账,经常性、近距离、有原则地接触干部,及时掌握干部活思想活情况。用好工作调研,结合开展主题教育、民主生活会、党建观摩述职等,集中力量对某个专项问题蹲点式调研,解剖麻雀,摸透真实情况。用好平时考核,在打赢“三大攻坚战”中主动介入,抽调组工干部参加督查,在工作一线考察了解干部表现,特别是重大关头、关键时刻的表现,……


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